A Escola de Serviço Público do Espírito Santo (Esesp) realiza, nesta semana, a capacitação de mais de 50 servidores da Prefeitura Municipal de Aracruz. A instituição leva à cidade duas ações: o curso “Gerenciamento de Crises e Imagem Pública” e a oficina “Gestão de Parcerias com Organizações Da Sociedade Civil”.
As formações são oferecidas dentro do programa “Novas Competências na Gestão Municipal”, desenvolvido pela Escola de Governo. O objetivo é contribuir com informações, conhecimentos e experiências para o desenvolvimento pessoal e profissional das prefeituras, impactando no serviço prestado à população.
O curso Gerenciamento de Crises e Imagem Pública é comandado pelo comunicólogo e mestre em Administração Pública, Leonardo Kolaga. O intuito é capacitar os participantes para atuarem como gestores de crise de imagem de organizações e instituições públicas e de pessoas públicas. As atividades ocorrem no 5º Batalhão da Polícia Militar do Espírito Santo (PMES).
Já a oficina é ministrada pelos docentes e especialistas Cézar Manhães e Maristela Guasti e tem como foco levar informações referentes à gestão das parcerias realizadas pelo Poder Público com Organizações da Sociedade Civil (OSCs), considerando os diversos aspectos trazidos pela legislação vigente. Os encontros são realizados na 2ª Companhia Independente do Corpo de Bombeiros Militar (CBMES).
As ações dão sequência a uma série de formações que o município vem desenvolvendo em parceria com a Esesp. Em julho, foram dois cursos: Direito Administrativo e Desenvolvimento de Equipes. A previsão é que outras soluções educacionais sejam sediadas na cidade até o mês de dezembro.
De acordo com o prefeito de Aracruz, Jones Cavaglieri, a atualização de práticas, métodos e vivências é de suma importância. “Nós temos uma tarefa de buscar sempre a melhor forma de atender aos anseios da sociedade. Essa oportunidade que o Governo do Estado, por meio da Esesp, nos dá é excelente, porque contribui para o processo de melhoria da gestão pública”, disse.
Texto: Renan Chagas
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