Governo do Estado do Espírito Santo
05/12/2015 07h21 - Atualizado em
04/05/2016 16h17
Curso aborda papel da autoliderança na conquista de resultados
O papel assumido pela autoliderança dentro das organizações públicas e na vida das pessoas foi assunto abordado durante uma formação promovida nesta semana pela Escola de Serviço Público do Espírito Santo (Esesp). No total, cerca de 30 participantes tiveram a oportunidade de aperfeiçoar os conhecimentos nesta capacitação.
A formação foi comandada pelo docente credenciado da Esesp e MBA em Gestão de Pessoas, Peter Altoé Noronha, que falou sobre a importância desse conhecimento para o serviço público capixaba e na busca por resultados sempre positivos para a sociedade.
“O serviço público é o ambiente onde o atendimento, interno e externo, é fundamental, e as pessoas precisam estar alinhadas internamente em relação aos objetivos e valores, ter competências de motivação. Isso pode ser conquistado ao reavaliarmos nossas posturas e adotarmos novos comportamentos”, declarou.
Durante os encontros, foram desenvolvidas diversas atividades em conjunto. Nelas, os cursistas podiam visualizar na prática ações que fazem a diferença, como a adoção do planejamento estratégico e a mobilização de pessoas e equipes.
“Aqui foi trazido aquilo que pode ser mudado no nosso dia, com uma apresentação de conceitos e experimentos”, destacou Uyara Moulin, do Hospital Estadual de Urgência e Emergência (HEUE) e uma das integrantes da turma.
Cursistas durante atividade
“O curso nos faz refletir sobre as condutas do nosso dia a dia e como reagir em algumas situações, colocando o ‘eu’ em um processo de transformação. Agora faremos uma apresentação do que aprendemos para a nossa equipe”, explicou.
Informações à Imprensa:
Assessoria de Imprensa da Esesp
Renan Correia Chagas
renan.chagas@esesp.es.gov.br
Tel.: 3636-6720 / 3636-6719
Assessoria de Comunicação Seger
Manuella Siqueira Romeiro
Tel.: 3636-5205 / 98817-6974
Vitor Possatti Rodrigues
Tel.: 3636-5206 / 99949-6018
Texto: Renan Chagas
A formação foi comandada pelo docente credenciado da Esesp e MBA em Gestão de Pessoas, Peter Altoé Noronha, que falou sobre a importância desse conhecimento para o serviço público capixaba e na busca por resultados sempre positivos para a sociedade.
“O serviço público é o ambiente onde o atendimento, interno e externo, é fundamental, e as pessoas precisam estar alinhadas internamente em relação aos objetivos e valores, ter competências de motivação. Isso pode ser conquistado ao reavaliarmos nossas posturas e adotarmos novos comportamentos”, declarou.
Durante os encontros, foram desenvolvidas diversas atividades em conjunto. Nelas, os cursistas podiam visualizar na prática ações que fazem a diferença, como a adoção do planejamento estratégico e a mobilização de pessoas e equipes.
“Aqui foi trazido aquilo que pode ser mudado no nosso dia, com uma apresentação de conceitos e experimentos”, destacou Uyara Moulin, do Hospital Estadual de Urgência e Emergência (HEUE) e uma das integrantes da turma.
Cursistas durante atividade
“O curso nos faz refletir sobre as condutas do nosso dia a dia e como reagir em algumas situações, colocando o ‘eu’ em um processo de transformação. Agora faremos uma apresentação do que aprendemos para a nossa equipe”, explicou.
Informações à Imprensa:
Assessoria de Imprensa da Esesp
Renan Correia Chagas
renan.chagas@esesp.es.gov.br
Tel.: 3636-6720 / 3636-6719
Assessoria de Comunicação Seger
Manuella Siqueira Romeiro
Tel.: 3636-5205 / 98817-6974
Vitor Possatti Rodrigues
Tel.: 3636-5206 / 99949-6018
Texto: Renan Chagas
