Governo do Estado do Espírito Santo
29/07/2015 13h18 - Atualizado em
04/05/2016 16h15
Esesp desenvolve agenda de formação para gestores
Com o olhar voltado para a atualidade e com o objetivo de preparar os gestores para atuar em um contexto de constantes mudanças, a Escola de Serviço Público do Espírito Santo (Esesp) desenvolveu o programa de formação “Competências Gerenciais para o Século XXI”, com agenda de cursos específica.
A ação, que vem se somar a outras atividades já realizadas pela Esesp, está prevista para começar na última semana de agosto, com uma turma piloto. A ideia é trazer para discussão temas e conhecimentos importantes para os profissionais responsáveis pelo gerenciamento das organizações do setor público.
“A agenda de formação é atual e está alinhada ao momento presente. Ela traz a discussão de coach para o gestor do Espírito Santo e novas temáticas como a sustentabilidade, transparência, gestão estratégica de processos e pessoas”, explica diretora técnica da Escola, Sylvana Torres.
A análise das orientações estratégicas do Estado e as produções acadêmicas referentes às competências gerenciais orientaram a agenda, fazendo com que as formações caminhem de forma articulada com as diretrizes do Governo Estadual.
“Quando a Escola de Governo identifica as competências necessárias para o melhor desempenho do gestor público, ela é capaz de formular as melhores trilhas de aprendizagem com eventos e ações de capacitação mais eficazes”, completou Sylvana.
Informações à Imprensa:
Assessoria de Comunicação Seger
Manuella Siqueira Romeiro
manuella.romeiro@seger.es.gov.br
Tel.: 3636-5205 / 98817-6974
Vitor Possatti Rodrigues
vitor.rodrigues@seger.es.gov.br
Tel.: 3636-5206 / 99949-6018
Texto: Renan Chagas
A ação, que vem se somar a outras atividades já realizadas pela Esesp, está prevista para começar na última semana de agosto, com uma turma piloto. A ideia é trazer para discussão temas e conhecimentos importantes para os profissionais responsáveis pelo gerenciamento das organizações do setor público.
“A agenda de formação é atual e está alinhada ao momento presente. Ela traz a discussão de coach para o gestor do Espírito Santo e novas temáticas como a sustentabilidade, transparência, gestão estratégica de processos e pessoas”, explica diretora técnica da Escola, Sylvana Torres.
A análise das orientações estratégicas do Estado e as produções acadêmicas referentes às competências gerenciais orientaram a agenda, fazendo com que as formações caminhem de forma articulada com as diretrizes do Governo Estadual.
“Quando a Escola de Governo identifica as competências necessárias para o melhor desempenho do gestor público, ela é capaz de formular as melhores trilhas de aprendizagem com eventos e ações de capacitação mais eficazes”, completou Sylvana.
Informações à Imprensa:
Assessoria de Comunicação Seger
Manuella Siqueira Romeiro
manuella.romeiro@seger.es.gov.br
Tel.: 3636-5205 / 98817-6974
Vitor Possatti Rodrigues
vitor.rodrigues@seger.es.gov.br
Tel.: 3636-5206 / 99949-6018
Texto: Renan Chagas