Nesta segunda-feira (10), a Escola de Serviço Público do Espírito Santo (Esesp), em parceria com a Secretaria de Gestão e Recursos Humanos (Seger), realiza a última turma do Workshop: Gestão de Pessoas e Avaliação de Desempenho.
O curso tem como objetivo utilizar as ferramentas da Nova Política de Gestão de Pessoas, subsidiadas por conceitos e práticas. Serão abordados temas, como a liderança estratégica e a gestão de mudança em organizações; o comportamento humano no trabalho; o processo de avaliação e o feedback; a gestão por competências, entre outros.
Já foram realizados 12 Workshops em 2014, capacitando, aproximadamente, 430 servidores estaduais das Secretarias Estaduais de Educação (Sedu), Saúde (Sesa) e Justiça (Sejus). Além disso, o curso capacitou servidores de Cachoeiro de Itapemirim, Linhares, Região Metropolitana, São Mateus e Colatina.
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