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  • As mudanças decorrentes dos novos paradigmas do mundo do trabalho obrigam o setor público a promover qualificação, capacitação e aperfeiçoamento de seus servidores, objetivando a formação de quadros profissionais para servir com mais qualidade aos setores da sociedade.Por meio do Decreto nº 1572-R/2 … Leia mais

  • A política de capacitação dos Servidores Públicos do Poder Executivo do Estado do Espírito Santo, foi implementada com as seguintes finalidades:1 - Melhoria da eficiência e qualidade dos serviços públicos prestados ao cidadão;2 – Valorização do Servidor Público, por meio de uma capacitação … Leia mais

  • A Política de Gestão de Pessoas dos Servidores Públicos do Poder Executivo do Estado do Espírito Santo, está sistematizada em sete pilares, sendo um deles, a Qualidade de Vida e Saúde Ocupacional.A Qualidade de Vida está presente em inúmeras discussões teóricas, sendo unânime o entendimento de que … Leia mais

  • Objetivando desenvolver habilidades e competências linguísticas para que os dirigentes públicos comuniquem à sociedade civil e agentes públicos os dados e informações que sustentam as diretrizes governamentais e o plano estratégico do Governo, com clareza, coesão e coerência, assegurando a transparê … Leia mais

  • Na sociedade contemporânea, os graves e complexos problemas acabaram por atribuir ao Estado, o lugar de agente político capaz de reconhecer os movimentos sociais e reverberar as demandas dessa sociedade, cada vez mais exigente e ávida por serviços públicos de qualidade.Este movimento fez emergir … Leia mais

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